难道不是签证吗？
虽然有很多工作，但是没有合适的签证都没有用。。。
原来如此，自已一个人抢真是力单势薄。看来还是要找agent。谢谢提供信息：）
interview
career
当然是签证啦
33%的shortlisting 成功率不错了。加油！
真的！我也要去试试！
找工作就三点，1. 能不能合法被雇佣（其实就是签证）。2. 能不能给老板带来价值（其实就是你的能力，学历，知识等等）。3. 能不能被老板发现你。
totally.
But it;s a 2-way thing no? I check in the interviews whether i click with the boss or not too. If not, i wouldnt accept going back for 2nd/3rd rounds.
Good luck to all!
听说有的牛剑博士有永居的都找不到工作，我们也可以平衡一点啦！
换位思考，找不着工作的试想一下你是老板：
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雇佣此人一年的开支至少在24k
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此人的初次签证费用2000镑（理想情况，5年）
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有可能要涉及名额和RLMT
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语言，能力，文化障碍对日常工作的影响
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此人可能随时回国
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5年之后拿不到PR薪水不是回国就会跳槽，可能3年就跳了
这些问题都很简单，证明你的价值大于投入就可以了，开公司是商业不是做慈善
是向在伦敦的中国人提问，还是向在上海的中国人提问？还有，这个跟年龄也有很大关系吧？
不需要工签的去找中介 需要办工签 基本就可以不用找中介了 呵呵
所以对于拿工签得人来说，基本你第一个给你签证的雇主就是一干5年到底那种，除非他先倒闭。。。