刚才跑到娘家女生版去高兴了一下，现在正经一点来回报职场版，我这个小菜鸟啊，第一次写心得，可能漏洞百出，要是有错误大家指教我啊！都是摸着石头过河：）
今天来交代一下找工作这一百来天的经历，如果能给同在UK辛苦奋斗的姐妹们多多少少一点帮助的话，也算是我的小小荣幸了！
首先介绍一下我的背景，传说中的UK一年制MSC，专业还是finance。。。一直以来英国硕士被大家嘲讽各种水，一年的时间还没来得及接上地气，对于英语都没说利索的我来说，别说找工作了，最起码心理上就没有准备好在英国长期奋战，很多同学一毕业就回国了，留下来找工作的没几个。
说实话我也不是主动留下来的，而是因为男友要继续念书，所以我就来到了伦敦。这是我的第一个教训，两手空空，心理上，实力上都没有做好准备。反观很多从一来到英国就打定主意留下找工作的同学，早就开始参加各种events，找学校的career service改CV，建立自己的network，早早就规划好自己的路线。我现在老开玩笑说，要是毕业前我就开始准备的话，说不定也少走一些弯路，所以这也是我写这篇心得的初衷。
幸运的是来到伦敦没多久我就找到了第一份兼职工作，跟专业一点关系都没有，挣点小钱也够玩玩乐乐。于是我一遍安慰自己说，起码生活自理了，骑驴找马慢慢再找喜欢的工作好了。客观的说，这个工作给我带来了钱，社会经验，逐渐进步的口语，但是同样占据了我的时间，白天工作，晚上到家就是休息，没有时间和精力去谋划自己的主业。
道理其实很简单，大家都说不要把副业当主业，不要为了挣钱去工作，就算你现在有一份事情做，可是浪费了你的教育背景，两三年后你的同龄人也许已经成为了业务精英，事业蒸蒸日上，你还是身无一技之长。道理很简单，可是当累了一天之后，就算我有这份心，也没有精力去准备。很难说这是不是惰性，但是事实就是我一直耽误下去，直到今年的三月份。
转折的起因是2012的一月份我拿到了PSW。大家都知道UK本土失业率居高不下，公司如果需要签海外员工，需要labor market test之类的公开招聘，在被证实没有本土员工available的情况下才能签发给你T2工作签证，所以PSW作为更加自由的T1工签，对于我这样的海外candidate来说弥足珍贵，而且只有短短两年的时间，每浪费一天都像是在慢慢扼杀机会。试想一年后你还在找工作，只剩下一年的工签，作为公司有的时候不得不考虑用人成本，如果公司没有办法在PSW之后续签你，那也许很多人一开始就失去了竞争的机会。
所以我开始有危机感，难道两年之后我就这样灰头土脸回国了么？
第二个原因是因为腰椎间盘突出带来的伤痛让我无法继续之前的工作，不得已辞了职在家休养。这才真正开始想自己的事情。我一直是稀里糊涂的人，自己会什么不知道，自己喜欢什么也不知道。在学校的时候随大流，毕了业也没什么追求。
病休那一段时间，我才开始静心琢磨这些问题。我列了一张单子出来，上面细细分类，比如学术爱好，专业技能，喜欢的工作环境，三年后对自己的设想，甚至于对于未来组建家庭的一些需要等等。猛一看似乎这些问题都很虚，但是扪心自问，每一个问题，自己都能够给出一个足够清晰的答案吗？
比如最简单的，你喜欢做什么？你的最强技能是什么？你的dream work是什么？你喜欢跟数字打交道还是和人打交道？如果是人，你的口语是否够用？你的soft skills有哪些？怎么展现出来？如果是数字，你喜欢的underlying theory是哪一方面？你觉得值得研究的model有哪些？哪些model是你觉得在工作中更为prevalent？我每天都在想这些问题，跟男友出去散步讨论，上网看别人的介绍，大概用了一个月的时间去做心理建设。
我留意到很多商科毕业生都喜欢在面试的时候说自己的well rounded，就是做什么都可以。我参加过一次母校在伦敦组织的校友会，大家在聊的时候，我发现很多人都对自己的定义非常模糊，说干什么都可以，consulting，IB, hedge fund，四大，什么都可以。当然对于应届生，都喜欢探索多一些可能，多得到一些机会，多见识一些。
这个初衷当然是好的，但是我个人认为，在探索各种可能之前，最好自己心中先问一遍自己这些问题。如果自己都想不大清楚自己想干什么，适合干什么的话，早晚还是会吃亏。比如面试的时候经常问，你为什么申请这个行业，这个职位，为什么申请我们公司。我相信很多人在回答的时候都是套话，什么我很感兴趣，这个行业很有前途之类的，然而作为阅人无数的面试官，能够很轻松看出来你是按套数敷衍他，还是真实表达自己的思索过程。如果你的性格不合适你所申请的工作，早晚也会是一种折磨。所以我的第二个建议是，别急着行动，之前先多问自己。
俗话说知己知彼百战不殆，一个萝卜一个坑，在了解自己内心的想法之后，我们要找找自己的那个坑儿在哪里。接下来的一个月，我开始研究UK job market，尤其是金融业。UK毕竟跟国内还是有很大不同，尤其是相对发达的金融行业，分类之细，如buy side （asset management）VS sell side (IBD), 或者 market based (equity/forex/futures) VS deal based (MA/LBO/DD) 等等。在每个分类下，又有不同的公司，不同的职位，多如牛毛的职位，这时候如果你是毫无准备，不知道自己想干嘛的话，看到这些茫茫多的复杂titles，心中估计会有万千头草泥马在奔腾。。举个例子，比如很多人想进投行，那么投行的工作部门有哪些？ front/middle/back office的职责分别有哪些不同？或者很多人想做equity research，你对underlying industry有没有持续的兴趣去研究？
所以说当你没有做好之前问自己的那些问题的话，这一步就会很痛苦，无从选择。如果你跟我一样是个一无所知的小白，一方面推荐大家找一些职业指导书来看，比如vault/wetfeet；另一方面就是参加各个公司举办的 public event。九月十月的时候很多业界大公司都会在高校举办events，去听听业内人士的介绍，看看他们的daily routine是不是你想做的事情，问问他们对于这个工作最不喜欢的是哪一点，多交流一些，会有很直观的感受。当然了对于一些强人来说，在event中多认识人，建立自己的network也是一大目的。
到这一步介绍的时候，相信你就知道你想找的工作，是什么样子的，每天都在干什么，要求的skills都有哪些，与关联部门怎么合作，和客户打交道多不多，之后的发展路径等等。到了这时候，就开始查缺补漏啦，缺的一些skills该补就补起来，一忙起来，时间会过的很快。
第三步，就是tailor自己这个萝卜，怎么能fit到你想跳的这个坑儿。具体来说就是改CV。。。貌似是很多同学都很厌恶的一个过程，但是如果你前两步都踏踏实实做了功课，这个改CV的任务其实是小菜一碟。因为你知道HR想看到的skills是哪些，你自己掌握的又有哪些。一页CV里的bullet points有多少能击中这个target job。在这个基础上，根据不同的公司再做细小的调整。回头看看两个月前的盲投，是不是很有成就感：）当你看到一个job description的时候，你自己其实就知道这个工作适合不适合你，成功的几率有多大了。
综上三步，我花了三个月的时间，第一个月问自己，第二个月问公司，查缺补漏，第三个月改CV，练习自己tailor的技巧。在六月底的时候，我正式开始回到金融业开始找工作。
到现在三个多月过去了，基本每周都收到四到五个各种猎头中介或者从招聘单位直接打来的电话，证明CV关是过得去的。顺便说一下，我成绩一般（摊手，念书的时候忙着谈恋爱去了o(╯□╰)o），所以跟我一样普通背景的孩纸不用太纠结这个问题。
面了八个公司：HSBC,CREDIT SUISSE, SCOTIA BANK, BANK OF CHINA, E&Y,LCH.CLEARNET,NEST,BRIGHT HOUSE，随着今天第二个offer的入手，从六月底开始找工作到现在一百天过去了，我终于算是心中一块石头落了地。在年底的各大公司的graduate scheme竞争开始之前，有两个offer在手毕竟还是给了我莫大的信心。下一篇主要写面经了，八家公司够我写很久了。。。另外今年的graduate scheme已经开始启动了，再加把劲，希望三个月后再来汇报战果！
我也是个菜鸟，三个月的准备也还是漏洞百出，也许在行文的时候还是有各种错误或者没有说清楚的地方，请大牛们海涵，大家一同探讨。
