目前做全球渠道拓展及管理协调工作。我非常喜欢我目前的工作内容，做的得心应手，但是我的上司是个混蛋加笨蛋。一点领导力都没有，又懒又disorganized 。我上司非常令人反感，竟然把他个人出差报销填表的工作让我做，我以前的职业生涯中也有 sod,但没有一个人像他一样把自己的费用报销让别人做？报销也不难，就自己把费用按日期按目的填在公司网上的表格里，他都不干，甩给我一堆发票，乱七八糟的，然后问他要更多信息，他自己也搞不清。然后我就需要花费很长时间理票，填表。因为不是我自己的花费，我又不能乱写，还要来来回回跟他确认。很费时间。我的工作Title不是PA，我有时间了帮帮自己上司，没时间的时候，人家让我把手头的工作放下先搞他的报销，我就草了，凭什么让我把公司的正事放下来给你做你自己应该做的事情？因为这个，我非常不满意他，觉得我被他belittled，而且小组开会总是让我最后一个发言。
问题是我做了他70%以上他该做的工作，他就是天天摆出一副很忙的屌样子，其实他的效率非常低，很多工作简直就是瞎指挥。我非常看不起他了已经。
当然，我现在在积极找工作，同时他让我帮他整理他私人的报销，我准备给予坚决拒绝，大不了不干了。如果非要我为他整理票据，就把这个写进我的职务描述，重新算工资！我准备向HR VP 投诉这个傻逼的无耻行径。你们是不是觉得我情商太低？该忍不忍？你们会怎么做？
他不是英国人，就算5年归化了也不懂英国那种subtle。英国人不会让自己下属做这个事情，除非是PA，也是自己很信任的PA来做个人花费。他得罪我无数次还傻逼一样让我做他的花费就是想找死，他的出差费用很多乱七八糟的花费。很喜欢去日本出差。