都好牛，进来学习
四大的 audit。。。
亲，你想累死么？整天过的暗无天日， 特别是赶 project 的时候每天只睡 4，5 个小时。。
那就是把女人当男人用，把男人当牲口用
:cn13: :cn13: :cn13:
:cn08: :cn10: :cn10: :cn10: :cn10: :cn10:
littlemimi于2009-05-25写道:
我是做tax的。觉得转型的局限性非常大。做了tax之后qualify想换工作的时候合适的position很少。除非愿意把老本行扔了重新来过。好处是相对轻松和工资比audit高一点。但是如果是对hk来说做tax好像意义不大。。。那里哪有税可做啊。。。税制太简单了。。。以后转去大陆或者其他国家，experience都可能会被discount.
audit skill相对tax来说更加transferable一点，门槛也低一点。但是如果没有加班费进去了很亏的。。。
现在这个局势，应该是RAS和risk advisory比较容易进，FAS最难。因为现在好多企业需要重组需要风险规划，但是上市融资的非常少。我们公司的RAS和risk最近都在用其他部门的free capacity…他们挺忙的。corporate finance, m&a那些都在裁员。。。
额的娘呀，亲 你算是出现了，你说吧 我们有多久没见了
想死我了！！！！！！！！！
:cn07: :cn07: :cn07: :cn07: :cn07:
自己单干，开个小事务所吗？
大客户你肯定是做不到的，就是帮小公司做做finance,年终什么的。。。我个人是不会考虑的。。我比较喜欢做大客户。。哈哈
paranoia1234于2009-05-25写道:
问问各位前辈, audit以后干出来, 把证考下来, 能自己单干嘛?
比如说自己开一个小小的audit 公司, 这样的可能性大嘛? 还是说这种类型的东西
自己单干的可能性比较小?
比如说他们在餐馆打工的, 干干自己就开了一个外卖或者餐馆, 在中医店干的慢慢自己就开了一个店, 这些相对就有可能性,
在比如当医生, 自己后来开了一个诊所, 这个相对就少多了, 技术含量应该高很多,
不知道audit如果单干, 怎么样~~~
还是audit啊。我只是 secondment 一段时间到b&cm
xenasummer于2009-05-25写道:
peoplehh于2009-05-25写道:
xenasummer于2009-05-25写道:
peoplehh于2009-05-25写道:
我是assurance就是audit啦
没有亲，我是想问具体那个division的？LTT, LMT, I&IM, B&CM等等?
分这么细的 是central london的
B&CM我做过一段时间，很 technical的，跟普通的audit不太一样
那现在做什么呢？mm很牛。。。
我是kp的阿。不过四大应该都差不多状况。
还有一个mm提了开小会计师行的问题。理论上是可以的，因为你考了牌出来就有签字权了。难在客源，因为你在市场上没有名头啊。。。这跟在其他行业自己开店是一个道理。。。可能还更难，因为你提供的assurance服务，在很大程度上你客户买得都是你的reputation。。。
所以我见过的就是人家做到partner才创业的。。。而且也只知道一个，是我同事的爸爸。她爸爸最后还是把女儿送到四大去磨炼了。不过她有人脉的话我们的parter都对她超好的，能学习的机会都把她放包里带着，我们都很羡慕呢。。。不过她本人也非常努力，又是大美人，所以也挺服她的倒是。
我觉得父母想的都挺简单的，觉得女儿考了牌出来不如自己当老板。。。但是哪有那么容易啊。。。而且在这行靠的是经验和人脉，如果太早出来创业了你的客户群（可能是那种local小公司）就局限了你将来的发展了。。。
不知道是不是想的太negative了。。。 
xenasummer于2009-05-25写道:
littlemimi于2009-05-25写道:
我是做tax的。觉得转型的局限性非常大。做了tax之后qualify想换工作的时候合适的position很少。除非愿意把老本行扔了重新来过。好处是相对轻松和工资比audit高一点。但是如果是对hk来说做tax好像意义不大。。。那里哪有税可做啊。。。税制太简单了。。。以后转去大陆或者其他国家，experience都可能会被discount.
audit skill相对tax来说更加transferable一点，门槛也低一点。但是如果没有加班费进去了很亏的。。。
现在这个局势，应该是RAS和risk advisory比较容易进，FAS最难。因为现在好多企业需要重组需要风险规划，但是上市融资的非常少。我们公司的RAS和risk最近都在用其他部门的free capacity…他们挺忙的。corporate finance, m&a那些都在裁员。。。
mm是哪一个公司的
你才想死我了呢。。。怎么觉得你躲着我呢。。。还是不要我了。。。呜呜呜。天天看你出现呢，但是我都潜着呢，怕我一认亲戚你跑了。。。
我正考试呢。六月初考完。到时候要见面阿，吃饭也好。我现在不出去混了。。。不会给你抹黑的。别不要我了。
另：下次见我的时候要tt当见面礼。看你打了好多广告了，心里痒痒的。
生日怎么过的阿？ 我facebook上给你发贺卡了。joa和geo他们都给你留言了呢。你也没个信儿，我们心里这个凉啊。。。 
ebaylittleangel于2009-05-25写道:
littlemimi于2009-05-25写道:
我是做tax的。觉得转型的局限性非常大。做了tax之后qualify想换工作的时候合适的position很少。除非愿意把老本行扔了重新来过。好处是相对轻松和工资比audit高一点。但是如果是对hk来说做tax好像意义不大。。。那里哪有税可做啊。。。税制太简单了。。。以后转去大陆或者其他国家，experience都可能会被discount.
audit skill相对tax来说更加transferable一点，门槛也低一点。但是如果没有加班费进去了很亏的。。。
现在这个局势，应该是RAS和risk advisory比较容易进，FAS最难。因为现在好多企业需要重组需要风险规划，但是上市融资的非常少。我们公司的RAS和risk最近都在用其他部门的free capacity…他们挺忙的。corporate finance, m&a那些都在裁员。。。
额的娘呀，亲 你算是出现了，你说吧 我们有多久没见了
想死我了！！！！！！！！！
littlemimi于2009-05-25写道:
我是kp的阿。不过四大应该都差不多状况。
还有一个mm提了开小会计师行的问题。理论上是可以的，因为你考了牌出来就有签字权了。难在客源，因为你在市场上没有名头啊。。。这跟在其他行业自己开店是一个道理。。。可能还更难，因为你提供的assurance服务，在很大程度上你客户买得都是你的reputation。。。
所以我见过的就是人家做到partner才创业的。。。而且也只知道一个，是我同事的爸爸。她爸爸最后还是把女儿送到四大去磨炼了。不过她有人脉的话我们的parter都对她超好的，能学习的机会都把她放包里带着，我们都很羡慕呢。。。不过她本人也非常努力，又是大美人，所以也挺服她的倒是。
我觉得父母想的都挺简单的，觉得女儿考了牌出来不如自己当老板。。。但是哪有那么容易啊。。。而且在这行靠的是经验和人脉，如果太早出来创业了你的客户群（可能是那种local小公司）就局限了你将来的发展了。。。
不知道是不是想的太negative了。。。
xenasummer于2009-05-25写道:
littlemimi于2009-05-25写道:
我是做tax的。觉得转型的局限性非常大。做了tax之后qualify想换工作的时候合适的position很少。除非愿意把老本行扔了重新来过。好处是相对轻松和工资比audit高一点。但是如果是对hk来说做tax好像意义不大。。。那里哪有税可做啊。。。税制太简单了。。。以后转去大陆或者其他国家，experience都可能会被discount.
audit skill相对tax来说更加transferable一点，门槛也低一点。但是如果没有加班费进去了很亏的。。。
现在这个局势，应该是RAS和risk advisory比较容易进，FAS最难。因为现在好多企业需要重组需要风险规划，但是上市融资的非常少。我们公司的RAS和risk最近都在用其他部门的free capacity…他们挺忙的。corporate finance, m&a那些都在裁员。。。
mm是哪一个公司的
嗯嗯，唉都很牛
我觉得进去就很幸运了，苦啊累啊的其实是值得的
都是强人 进来学习 :cn09: :cn09:
香港四大不是好地方。。。
我很多朋友在peak season的时候都是凌晨3、4点回家的。。。
（无聊是tax还是audit，香港做tax的人很多时候要travel去国内而不是在香港）
ebaylittleangel于2009-05-25写道:
四大的 audit。。。
亲，你想累死么？整天过的暗无天日， 特别是赶 project 的时候每天只睡 4，5 个小时。。
那就是把女人当男人用，把男人当牲口用
宝贝的意见很中肯啊, 很有启发性,
问一个外行的问题, 做到partner大约得需要多少年的时间? 如果一切都顺利的话?
考证就得3年, 能做到partner, 岂不是要头发stress到调光那一天? 
littlemimi于2009-05-25写道:
我是kp的阿。不过四大应该都差不多状况。
还有一个mm提了开小会计师行的问题。理论上是可以的，因为你考了牌出来就有签字权了。难在客源，因为你在市场上没有名头啊。。。这跟在其他行业自己开店是一个道理。。。可能还更难，因为你提供的assurance服务，在很大程度上你客户买得都是你的reputation。。。
所以我见过的就是人家做到partner才创业的。。。而且也只知道一个，是我同事的爸爸。她爸爸最后还是把女儿送到四大去磨炼了。不过她有人脉的话我们的parter都对她超好的，能学习的机会都把她放包里带着，我们都很羡慕呢。。。不过她本人也非常努力，又是大美人，所以也挺服她的倒是。
我觉得父母想的都挺简单的，觉得女儿考了牌出来不如自己当老板。。。但是哪有那么容易啊。。。而且在这行靠的是经验和人脉，如果太早出来创业了你的客户群（可能是那种local小公司）就局限了你将来的发展了。。。
不知道是不是想的太negative了。。。
xenasummer于2009-05-25写道:
littlemimi于2009-05-25写道:
我是做tax的。觉得转型的局限性非常大。做了tax之后qualify想换工作的时候合适的position很少。除非愿意把老本行扔了重新来过。好处是相对轻松和工资比audit高一点。但是如果是对hk来说做tax好像意义不大。。。那里哪有税可做啊。。。税制太简单了。。。以后转去大陆或者其他国家，experience都可能会被discount.
audit skill相对tax来说更加transferable一点，门槛也低一点。但是如果没有加班费进去了很亏的。。。
现在这个局势，应该是RAS和risk advisory比较容易进，FAS最难。因为现在好多企业需要重组需要风险规划，但是上市融资的非常少。我们公司的RAS和risk最近都在用其他部门的free capacity…他们挺忙的。corporate finance, m&a那些都在裁员。。。
mm是哪一个公司的
如果我在这边qualify了 恩 工作了三－五年 回国在香港或者深圳大概能够找到什么样的工作呀？比如职位，薪水啥的
是不是这边的aca回去还不行， 还得考国内的那cpa呀 :dizzy: :cn17:
paranoia1234于2009-05-25写道:
宝贝的意见很中肯啊, 很有启发性,
问一个外行的问题, 做到partner大约得需要多少年的时间? 如果一切都顺利的话?
考证就得3年, 能做到partner, 岂不是要头发stress到调光那一天?
littlemimi于2009-05-25写道:
我是kp的阿。不过四大应该都差不多状况。
还有一个mm提了开小会计师行的问题。理论上是可以的，因为你考了牌出来就有签字权了。难在客源，因为你在市场上没有名头啊。。。这跟在其他行业自己开店是一个道理。。。可能还更难，因为你提供的assurance服务，在很大程度上你客户买得都是你的reputation。。。
所以我见过的就是人家做到partner才创业的。。。而且也只知道一个，是我同事的爸爸。她爸爸最后还是把女儿送到四大去磨炼了。不过她有人脉的话我们的parter都对她超好的，能学习的机会都把她放包里带着，我们都很羡慕呢。。。不过她本人也非常努力，又是大美人，所以也挺服她的倒是。
我觉得父母想的都挺简单的，觉得女儿考了牌出来不如自己当老板。。。但是哪有那么容易啊。。。而且在这行靠的是经验和人脉，如果太早出来创业了你的客户群（可能是那种local小公司）就局限了你将来的发展了。。。
不知道是不是想的太negative了。。。
xenasummer于2009-05-25写道:
littlemimi于2009-05-25写道:
我是做tax的。觉得转型的局限性非常大。做了tax之后qualify想换工作的时候合适的position很少。除非愿意把老本行扔了重新来过。好处是相对轻松和工资比audit高一点。但是如果是对hk来说做tax好像意义不大。。。那里哪有税可做啊。。。税制太简单了。。。以后转去大陆或者其他国家，experience都可能会被discount.
audit skill相对tax来说更加transferable一点，门槛也低一点。但是如果没有加班费进去了很亏的。。。
现在这个局势，应该是RAS和risk advisory比较容易进，FAS最难。因为现在好多企业需要重组需要风险规划，但是上市融资的非常少。我们公司的RAS和risk最近都在用其他部门的free capacity…他们挺忙的。corporate finance, m&a那些都在裁员。。。
mm是哪一个公司的
好像hk的staff 超讨厌去大陆做税 看到就晕 现在才明白 原来是因为大陆的税规则太复杂了噢 :dizzy:
做到partner要多少年的问题，如果你是在国内做，最快的10年就可以做到，因为现在国内的发展太快了，他们一年的headcount都要百分之几十的长，升级特别快。当然你本人要非常杰出才行。我认识的唯一一个10年的是个非常漂亮，会做人，能喝酒，能吃苦，非常能干的女生，公司派她出国深造了两次，每出一次回去马上就跳一级，所以才能跳得那么快。基本上大部分的年轻partner都要做10几年，也就是30出头的时候升上去。但是已经都是非常杰出的人了。
在英国的话，中国人做到manager以上的非常稀少，还是文化上进不去，和客户打交道交朋友很困难，所以积累不到自己的fee base，公司怎么可能给你升阿。。。而且这边market已经停滞了，所以promotion很严，每一级都难，不是到年限就自动升的。所以英国就难说了，好多人做到很老了也只是manager, senior manager，当然也有升不上去就离职转业的。。。
littlemimi于2009-05-25写道:
做到partner要多少年的问题，如果你是在国内做，最快的10年就可以做到，因为现在国内的发展太快了，他们一年的headcount都要百分之几十的长，升级特别快。当然你本人要非常杰出才行。我认识的唯一一个10年的是个非常漂亮，会做人，能喝酒，能吃苦，非常能干的女生，公司派她出国深造了两次，每出一次回去马上就跳一级，所以才能跳得那么快。基本上大部分的年轻partner都要做10几年，也就是30出头的时候升上去。但是已经都是非常杰出的人了。
在英国的话，中国人做到manager以上的非常稀少，还是文化上进不去，和客户打交道交朋友很困难，所以积累不到自己的fee base，公司怎么可能给你升阿。。。而且这边market已经停滞了，所以promotion很严，每一级都难，不是到年限就自动升的。所以英国就难说了，好多人做到很老了也只是manager, senior manager，当然也有升不上去就离职转业的。。。
littlemimi于2009-05-25写道:
做到partner要多少年的问题，如果你是在国内做，最快的10年就可以做到，因为现在国内的发展太快了，他们一年的headcount都要百分之几十的长，升级特别快。当然你本人要非常杰出才行。我认识的唯一一个10年的是个非常漂亮，会做人，能喝酒，能吃苦，非常能干的女生，公司派她出国深造了两次，每出一次回去马上就跳一级，所以才能跳得那么快。基本上大部分的年轻partner都要做10几年，也就是30出头的时候升上去。但是已经都是非常杰出的人了。
在英国的话，中国人做到manager以上的非常稀少，还是文化上进不去，和客户打交道交朋友很困难，所以积累不到自己的fee base，公司怎么可能给你升阿。。。而且这边market已经停滞了，所以promotion很严，每一级都难，不是到年限就自动升的。所以英国就难说了，好多人做到很老了也只是manager, senior manager，当然也有升不上去就离职转业的。。。
mm你说的这个人是哪个office的？是tax吗？
cup_soup于2009-05-25写道:
如果我在这边qualify了 恩 工作了三－五年 回国在香港或者深圳大概能够找到什么样的工作呀？比如职位，薪水啥的
是不是这边的aca回去还不行， 还得考国内的那cpa呀
要是去四大audit的话怎么都要考cicpa好像
peoplehh于2009-05-25写道:
littlemimi于2009-05-25写道:
做到partner要多少年的问题，如果你是在国内做，最快的10年就可以做到，因为现在国内的发展太快了，他们一年的headcount都要百分之几十的长，升级特别快。当然你本人要非常杰出才行。我认识的唯一一个10年的是个非常漂亮，会做人，能喝酒，能吃苦，非常能干的女生，公司派她出国深造了两次，每出一次回去马上就跳一级，所以才能跳得那么快。基本上大部分的年轻partner都要做10几年，也就是30出头的时候升上去。但是已经都是非常杰出的人了。
在英国的话，中国人做到manager以上的非常稀少，还是文化上进不去，和客户打交道交朋友很困难，所以积累不到自己的fee base，公司怎么可能给你升阿。。。而且这边market已经停滞了，所以promotion很严，每一级都难，不是到年限就自动升的。所以英国就难说了，好多人做到很老了也只是manager, senior manager，当然也有升不上去就离职转业的。。。
:polite: :polite: mm说的很有道理 :polite:
想八一下。。。这个人嫁人了吗？ :cn09:
嗯。我只认识tax的。国内的partner。其他那些我说三十多岁的是从中国公司每年发来的小本本上看到的。他们每年年终都组织新进partner合照，一看都是跟自己差不多年纪的哥哥姐姐。你看人家。。。羡慕死ing…
audit那边一点都不知道呢。刚才有mm问audit考试的事我也答不上来。因为还没打算回国，所以不知道回国要不要重新考试的事。估计比较合理的是要加考一点中国的东西然后就加拿中国cpa牌。因为看这儿aca和icas, acca他们之间转换，都是加考一两个试就okay了。但是关于拿这里的牌会中国做是不是这样一点都不清楚。
那mm嫁人好几年啦。小孩好像上幼儿园呢。不知道她怎么办到的，工作家庭两不误。我们kp的女生都粉崇拜她呢。。。
iamnannan于2009-05-25写道:
littlemimi于2009-05-25写道:
做到partner要多少年的问题，如果你是在国内做，最快的10年就可以做到，因为现在国内的发展太快了，他们一年的headcount都要百分之几十的长，升级特别快。当然你本人要非常杰出才行。我认识的唯一一个10年的是个非常漂亮，会做人，能喝酒，能吃苦，非常能干的女生，公司派她出国深造了两次，每出一次回去马上就跳一级，所以才能跳得那么快。基本上大部分的年轻partner都要做10几年，也就是30出头的时候升上去。但是已经都是非常杰出的人了。
在英国的话，中国人做到manager以上的非常稀少，还是文化上进不去，和客户打交道交朋友很困难，所以积累不到自己的fee base，公司怎么可能给你升阿。。。而且这边market已经停滞了，所以promotion很严，每一级都难，不是到年限就自动升的。所以英国就难说了，好多人做到很老了也只是manager, senior manager，当然也有升不上去就离职转业的。。。
mm你说的这个人是哪个office的？是tax吗？