我觉得很多公司未必能够提供3年的annual accounts,很可能是两年的accounts
关于申请人给自己发的工资算不算投资或支出的资金,这点官方有很明确的说明。不需要任何个人猜测。
给自己发工资不算 但是给员工发是算的好吧
给自己发工资一定不算,对公司年收入移民局没有要求。
投资5万英镑,就是房租1万,进货1万,开销1万。这些投入是花销。
谢谢大大们的帮助,现在我可以确定的是给自己发工资不算投资金额。
但是我的会计跟我说,如果雇佣员工,但是收入不够维系员工的工资,这点是不合理的。不知大大们是怎么看待这个问题。
谢谢。
会计只是站在个人理解来看问题,就像某些人只是单纯站在自己所认为的“合理不合理”的角度看问题。而事实是,申请签证时所有的规定都是以移民条例上的要求为准,而条例里面通篇都没有任何对于企业家申请人公司的turnover或者profit的要求(除非要走3年的快速路径),也没有涉及任何公司需要如何处置turnover或profit的限制,只对于申请人所投资的资金要怎么使用,哪些支出不算投资这点作出规定而已。
给自己发工资不算,因为如果这样都计算,有人可以把这笔钱全部或者大多数都放到给自己工资下,等于是利用漏洞了。
但是给员工发的工资是算的。
从移民局角度来看,公司可以亏损。所以入(revenue)不支出(员工工资)情况可以出现。会计师站在你的角度替你考虑,他想你公司赚钱啊:D
不过看来你的律师和会计在‘企业家移民’这里都不特有经验,你要多问问!
好的谢谢,看帖子你也在做企业家移民,大家一起共勉吧!加油!
好的谢谢大大!
好的谢谢,只不过因为我自己比较容易心里障碍,然后就会罢工什么的(自我安慰说这是高端艺术家的通病=-=!别打我~~),所以业务数量并不多,收入也很低,很担心签证官会觉得我没有经商能力,说我没能力长期保持2个员工的工资拒掉我的续签 经常因为这个纠结的睡不着觉。
你自己的工资不算,给别人的才算 给自己的工资要另外注入公司的
谨慎是对的,别纠结得睡不着觉啊,毕竟你的工作与专业是艺术,与其自己揣摩,不如找个信得过的移民法律专业人士听听专业意见。心里有个底。
我的TIE extension已经弄好了。我从头到尾都是自己弄的,包括第一次T1E也是自己准备,其实没什么技术含量,在英国只要念过degree的人,语言没问题看指引绝对不会有问题的,按照指引一步步准备材料,就不会有任何问题。
希望大家一切顺利。
对的。楼主的问题在于可能公司规模比较小,无法开支完20万,所以希望计入自己的收入。其实director salary如果也计入,这个和这个签证的初衷就相违背了,因为完全可以利用漏洞
把工资发给自己。所以杜绝这点,所以自己发自己的工资就不可能会算。我没看这一块,但是倒推也知道不可能。
我一直觉得有条件就是不要走边锋,做绝对有把握的事。比如请人我就直接请英国国籍2个(当然后来指引说英国永居也算,但是我怕政策变来变去,我的思路就是英国国籍人应征者这么多,我直接请英国人不就完事,麻烦来去干嘛的,费时间),
还有20万是否要花完,我的思路是,花完就花完呗,花完了它还能拒了我不成,很多人在纠结20万是否花完,我就完全不不纠结了,反正花完肯定没事。当然指引和我有关的我都反复阅读的,但是一些问题上我的操作模式就是绝对保险为原则。
一些东西需要会计师提供材料的,其实这个对于签证续签这部分是关键,公司账目本来就是要做的,不管申请这个签证与否,会计费用本来就省不掉的,现在很多会计行都给T1E做这个账目都有固定模板和经验,直接找这类注会就可以了,安全有经验,
他们对指引也很了解,因为帮很多客户再做呢,一开始就找这些注会就没后来这么多麻烦事。他们对于指引吃透吃透的。但是有一点,因为指引也会变动,所以大家和注会沟通时候,指引和会计有关部分,原文直接复制给他们,会计类的东西注会明白,
让他们按照指引去操作,错不了!!确保大家提供的指引是最新版本的就可以。
我自己准备的续签东西,半天全部搞定。根本不花费时间的。
一些东西,在第一次3年拿下时候,就在平时工作里就已经有意识的准备了,比如payslip/P45/P60平时我就多打一份,员工的护照平时就多留底一份,做这些事情都是在过去3年里平日里有意识都准备好了,每一次的注资的那个bank statement我都
check是否有遗漏都搜集好了标注好了,平时里都准备好了,,最后整理的时候,这些东西都是现成的,,我根本没有花时间去准备什么,最后下载最新版本指引再多读几遍就好。
呵呵,你是明白人。但是很多人就是因为对税收政策,会计准则等都不了解,有些是生意确实忙,没时间静下心来研究。反正就是要是找律师会计,就找真正有相关经验的,了解的。要么就自己真的静下心来好好研究政策。
我交上去5天就收到指纹信了。
记得好像有人问过类似问题
t1e续签准备中的来回答,雇员工资算投资,自己的不算 自己可以另外打钱进公司账户然后发给自己。。一个月几百镑。。。不交税。。。。。
给自己发的工资是不计入cost的哦。给员工发的才计入。指引里明确写的。