其实我也没吹嘘自己，就说了自己会做什么什么，很喜欢做什么什么。就是说自己真的很喜欢做什么什么，然后尽量和公司方面的东西靠。
而且别人也没问过我经验什么的。但是仍然不知道面试问题出在哪里。去了面试咨询的地方也说表述和body language都没问题。
只说一个例子，我同学，华人，英文也一般，大学三等成绩毕业后去了一个大企业也是那种不给钱的岗位，做了3个月后开始骑驴找马，一步一步往好地方跳，现在5年过去年薪已经65K了。
剩下的楼主自己琢磨
年轻就是本钱， 不要太着急， 选对比选早 更重要
不是语言表达和body language，而是已经在行业有很有经验的人，能很明显看出你的业务水平啊。
你面试的时候，说的你会做或者喜欢做的事情，人家很有工作经验的人，多问几个问题，大概就能知道你是什么水平了。
反正我们公司里，刚招来的只工作了几个月的毕业生，和工作了几年的毕业生，开会的时候就算她们不自我介绍，就算第一次见，也能很明显的看出不同。
想看你贴的视频但是打不开
我不是针对一个特定的问题教你那么回答，而是整体一个回答的套路思路。
比如如果说你经验不够，你就要说，虽然我经验不够，但是我一直随时注意提高自己，我曾经在单位做过什么什么，发现自己有什么什么不足，我专门学习了什么什么，再做出的作品注意了什么什么方面 (这些小细节是亮点也是与众不同之处，你一定要下工夫把细节突出出来)，包括你的作品也要在细节有抓人眼球的地方。
说的这么明白，最终讲的就是要用心，心到了手就到了嘴也到了，也能让人看出你是真的对这份工作有热情。你懂了么？
那你进YouTube 搜一下
不要乱方寸，不要着急，越着急越容易出错。
白了40%的头，不值得。
会有合适你的工作的。
你现在还年轻愁什么啊，学历和身份都有，你就差一个机缘了
我老公有一次找了一年多，坚持坚持
留学后没有好项目在英国作，没有身份只能回国吧。
同意，是真才实料上手练出来的还是面试前准备的标准答案只要一个follow up question就全分出来了。
顺便做一个海底捞的访谈。。
同意，我也正想说这个。我自己毕业以后也是一步一步这样摸出来的。一开始也是简历上超多intern, pert-time经验，但面试狂收拒绝，原因就是“经验不足”，后来调整面试策略两年跳槽3次，拿到自己还算满意的职位，再后来坐上interview panel去面试别人，才觉得刚出学校的学生很多真的是面试技巧的问题。。。
没经验千万不要做小本生意，赔的底朝天。
哈哈，印度可以买文凭的，英国的大夫里不知混入多少此类人等。。
路虎丰田罗罗这类大公司graduate scheme就是这个数左右，几年前的行情了，这还是苦逼制造业呢。IT金融应该更高。