大家好，我持有T2 General 5年工签，在2022年7月将可以申请永居，虽然还有两年时间，但我计划今年底回国并且多住一阵子(我的公司允许我work from home)，现在有点担心任意12个月离境180天的问题，所以想咨询一下大家:
我在查看移民局的文件中发现，移民局允许离境超过180天的特殊情况出现，其中包括自己和家人生病，自然灾害比如埃博拉病毒等因素;
我然后我google发现了以下在这篇帖文，有人最近因为疫情滞留在国内，离开英国超过了180天，于是向移民局咨询，移民局表示pandemic疫情符合特殊情况，所以不会影响永居申请。必读！疫情期间的移民相关变化-内含移民局对于特殊时期的移民监解读 - Astons news
我打算用同样的理由，在国内尽可能多待一段时间(可能超过180天)，请问大家觉得应该怎样提供被疫情耽误回英国的证据呢？机票取消？亲属生病？甚至考虑在国内托关系开病假单，但是不确定这样是否可行。请问我该提前咨询律师吗？或者我可以提前联系移民局咨询吗？如何联系呢？
公司允许 work from home 这个home ，default 是在英国的。 work from home 不等于 work from abroad
work from abroad 要麻烦很多，尤其是在你主动到国外 不是公司 公派 你去国外，超过186天（好像是） 会牵涉到 你的个人所得税 养老金 等等各种. 我在大学工作，我们有不少老师因为疫情滞留回不来，都得联系tax manager 一个个案例分析根据个人情况，以及所处国家做过来的。 在几个我们学校有办事处的国家，好像这些员工的工资就转去当地办事处发了。所在地没有办事处的就非常麻烦。 我记得很多年之前问过work from abroad 的操作，当时payroll manager说要建立shadow payroll 什么的，部门得承担成本6000英镑左右。我不是做payroll 的，具体不清楚到底怎么回事。
如果诚实操作， 你最好和你公司的payroll 问清楚了，有他们白纸黑字同意再考虑回去长居。有公司书面同意的authorised absence (from UK)s 等申请永居的时候也应该是可以拿出来用的。
要么就不通知的直接去，到时候假病假。。。 
学习到了，很详细，我老婆之前还考虑怎么回国工作呢
晕，你现在还在英国蹲着呢，等你回去了，疫情早都过了，你还怎么拿疫情做借口啊？国内现在几乎是零病例了，你回去了怎么得病？说了home office都不一定信。还开假的病例单，胆子真是大，万一查出来你就废了！
回国出差是可以的，休假也行。但是如果长期回国工作，公司这方面怎么解释是个问题，因为这里面必须有一个不得不去的原因，而且还必须停留那么长时间。
我朋友是在国内出差的时候生大病，动手术，但也不过几个月的时间，申请永居的时候就被hold，等了很长时间才通过，因为加上这几个月，她离境总时间就超过了。
我总时间超过的更多。最后一段，我大概半年的时间在国内，但我是频繁的飞，几乎每月都飞，最长一次1个多月，最短几天。这些都是i出差，公司也出信说明，那段时间必须要派我回去的原因。所以我申请的时候，先是说超时不行，后来问了资深的，再回复我可以的。
你这种想法可能会把简单的事情搞的非常复杂难处理。
在国内链接英国公司的VPN可行吗？我们公司挺多同事在lockdown其间在欧洲国家WFH，还有一个最近跑回卡萨科斯坦WFH，我羡慕死了
千万别做假！风险太大。
