撒银子求助：6月被裁员，7月底收到最后一个月工资，8月中收到P45显示我的离职日期是6月底，这周收到新的offer，现在办转雇主还来的及吗？

归档 工作签证
#1

如题，

6月被公司裁员，
7月底收到最后一个月工资，
8月中收到P45显示我的离职日期是6月底，
这周收到新的offer，现在办转雇主还来的及吗？

主要顾虑是那个不成文的60天和30天的，找了很多地方都没有找到，所以不知道论坛里有没有知道的? 或是有类似经验的？
新公司刚刚开始在打广告这周，我这雇主能换成吗？

虽然电询过几个律师，但是心里很是没底，希望各路大仙给说说呗？ 谢谢啦~~~~

#2

{:5_129:}

#3

没收到curtailment letter就不算。那个60天是从curtailment date开始算的。不过我这个是几年前的消息，现在不知道是不是一样。你去home office网站上查得到的

#4

应该OK的吧，算两个cos之前的日子不是吗

#5

就像楼上说的按curtailment letter 日期算…所以可以尽快办签证。。不放心的话办面签不耽误事

#6

祝楼主好运

#7

我们遇到过一次签证危机， 做好了一切准备打算回去，结果在到期前三周搞定。 也希望楼主好运，一切都会好的

#8

是的，两个cos之间的日子

#9

算是很运气了， 刚被开就找到工作

#10

祝楼主好运，希望一切顺利。楼上有建议免签，很赞同，每个环节都尽快为好。祝好运！

#11

覺得沒關系，簽上就行唄。Good luck.

#12

尽快去签吧，只要在home office给你notice之前续上就没事啦。