求助，computer science, 如果有一年多的公司工作经验，是投experienced professional职位，还是graduate schem呢？
很迷茫啊，实在不想浪费任何一个机会。
建议gra schem, 因为你有优势，在experienced的里面你就是小菜了，别人不会看上你的
都投吧，这年头就是碰运气了。
试试gra，一般的experienced的至少要2-3年的。
不是很多地方都对gra scheme定义了吗，一般是毕业后，8个月内
恩，有一些公司的确对毕业时间有明确的规定，但是大部分没有。
我现在真是不上不下。与有2-3年工作经验的人比不了，和毕业生比又特别奇怪，不知道公司会不会觉得，你都有了一年多经验了，怎么还申请gra scheme…
找工作真的是一个体力活啊
说错了，是技术活。。。
刚工作一年就要跳槽吗
一年多真的是很尴尬的。。。一年以下基本上可以把之前的经验写成实习之类的东西然后直接投gra scheme，你这又是1年多了。。。。如果没有看到公司的明确规定就多投gra scheme吧，感觉门槛低点。。。之前经验写成实习好了
说实话，我现在就觉得自己是个loser. 计算机博士毕业之后，开始找工作，好不容易找到一个2年的工程（还是大学和公司合作的项目，但是是在公司工作），因为relocation的原因，辞职了，重新申请的dependent 签证，又开始加入到找工作的大军行列。感觉自己30多岁了还是一事无成，挺悲哀的。不过倒是从来没放弃希望，如果放弃了，就是自己放弃自己了，那就更糟糕了
肯付出就会有回报，我master毕业一样做it。相信自己，要用执着，将命运的锁打破。
恩，非常感谢！
我真是不想做研究，真的想进入工业界做一名程序猿，而且也相信自己一定能做好。
所以我只需要一个机会。
我和楼主有类似的问题，PhD 2014年初毕业，时间和graduate scheme 根本对不上，今年想试着投，不行明年接着来
都投吧～ Graduate的成功率应该比较大～
多谢回复，还有一个问题，同一个公司可以既投experienced又投graduate的职位吗？
呃，估计可能不行，自己太贪心了。不过还是想问问大家。
要看具体公司的Policy，一般是分开的HR team负责，可以都投的。但是一年之内Graduate一般只能投一个。要是不清楚，先问问HR再投，免得浪费时间。
真心劝楼主一句，phd毕业了就别盯着招聘网站了，赶紧发动自己的network，找师兄，找导师，找同事，内推才是王道呀。网上投简历成功率太低了。
一开始还以为lz是国内工作的经验，我phd毕业时候找工作都是experienced的，从来没投过gra position. phd投应届生招聘不觉得亏么？
phd 也有强弱之分吧，比如你很强，我很弱
这样啊，这个情况还好办，直接说就行了，没有太多不利影响，确实是大部分标明exp hire的至少都是要求三五年工作经验，你这样有点点高不成低不就。不过没关系自己主动和HR沟通都是可以的。