关于公司发工资问题求助:)

问下论坛里的童鞋,请问公司给我申请了CoS但是还没有签订正式合约,工资是应该从什么时候开始算起呢?签合约的时候还是CoS上的呢?

期待听到大家的帮助,如果是CoS的话我得和公司赶紧提这个问题,不然不发工资的话会问题很大的把。。。

按照我们单位的做法,等CoS下来后你拿去签签证,只要你还没拿到签证,就不会和你签合同。。。只是个offer.

因为合同的起始日期,是按照最后你签证上的valid from date来的。 工资自然是从这天开始算。(除非你在拿到新签证前就eligible to work in UK)

sunny,我已经拿到签证了,8号面签,然后14号的样子拿到BRP,现在问题是没有正式签合约,想请问你这个工资是从 公司下发CoS开始还是签约的时候开始呢 ?

非常希望大家帮助!
:slight_smile:

我们单位是按照签约的时候开始发工资的。 但合同是可以 back date到你开始上班的那个日子的,哪怕合同签的晚了。只要你有上班,公司就得给你上班那些天的工资。

比方,你CoS 上要的起始日是1月15日。 最后给的签证是valid from 1月25日. 你1月26号拿去给HR看过后就开始上班,2月4号周一公司和你签工作合同。 这合同的start date可以是1月26,工资从1月26号你开始上班那天算。

发工资的日子,肯定不是按照CoS 上的日子来的。 因为最后签证给的日子,不一定会和CoS上的一模一样。 我手头就遇到过这样的,最后签证给的日期,起始日子比CoS上的晚了1周,但结束日期是一样的。本来就是个1年的Fixed Term, 因为最后签证出来日子不一样,合同日期也只有51周,而不是1年了。

当然具体还要看你们公司会不会给你back date。总之,你哪天开始上班的,他们就得给你从那天开始的工资。

anncmy,谢谢你哦 !很有帮助,那你看我现在的问题是,应该尽快和公司签约吧?因为我的brp和签证已经下来20多天了,这个GAP如果太长了的话会不会影响之后的签证呢 ?

等待您的帮助:):slight_smile:

你拿到签证后有没有马上和单位联系呢?有没有开始上班呢?
把签证给HR过目后,应该马上就可以上班。只要上班了,哪怕合同签了稍微晚点也没问题的。(公司,尤其是有点规模的那种,做合同都很慢的,3-4个星期不少见。。。)

如果还没上班,也不签合同,就这样等着,倒是有点奇怪的状态。 可能会对你将来延签证什么的有影响,不好说啊。

你一开始的offer上是说什么时候上班呢(start date) ?

谢谢anncmy,我周一就和公司谈下这个事情,一直有在工作啊,就是这个事情处理的速度太慢了。。。。
我也担心到时候会影响到我的签证呢,如果到时候还有问题希望还可以请教你哦:)非常非常感谢!!

只要你有在签证的 valid from 那个日子开始一直有在工作就没有什么大关系。
合同上的 起始日start date应该会写你签证的valid from 日子的。 你拿到签证后,有没有全交上去给HR看过呢?看过的话,他们复印留份底就可以做合同了。
你周一去问问看(可以直接问line manager),合同的事情怎么样了。