最近一直在找工作，4月中的时候拿到个offer，当时公司打电话过来的时候问我接不接受，我当时就说接受了，不过那时候还不知道细节（包括工资什么的）。5月底的时候公司把draft contract发给我，我提出一些意见，然后公司再发第二版的时候我说happy with the draft。因为这个公司不给办工签，所以我只能申请tier 4 DES，这样我就可以工作一年了。因为这个政策是四月才出的，我们学校完全不清楚要怎么弄，所以来来回回拖了很久才告诉我什么时候大概可以把CAS给我。我在这个过程中一直有和这个公司保持联系，也告诉了他们所有的进程，以及大概什么时候我要去签证之类的，然后也propose了一个开始工作日期，不过没有最终确定。前几天公司又发了第三版的draft contract，不过我没做任何回应，因为我决定不再接受这个offer了（我还有没签contract，而且draft contract上也没有写明start date）。不接受第一offer的原因是我前两天有了第二个offer，这个公司给办工签。我周一写邮件去告诉第一个公司我的决定，今天他们回信说要sue我，因为我造成了他们潜在的损失（很夸张的数字500k，给我的只不过是一个junior的职位），以及各种威胁的话（sue我第二个雇主。当然我没告诉他们是谁）。大家有什么建议吗？
这无所谓吧，拒了就拒了
you will be fine
我要对公司的邮件做出回应吗？因为他说如果我这周末前不做出回应的话，他们会take legal actions against me
还能这样吗？！我觉得也太不合理了吧？！
你都没有签合同，他们提前也没有说过什么，突然就来一个500K的罚金？！
搞笑呢吧？！
我也觉着挺搞笑的。他们信中什么都算上了，还说有三个人面我，整个过程花了他们8天时间，每天每人的费用为2500镑！给我的工资也就30k，面试我花了他们60k，太搞笑了。什么潜在项目拿不下来也都算在我头上，我只不过是个developer，又不是cto什么的。
他们的论点是:
- verbal acceptance of the offer
- emails that I sent indicating my start dates
- my agreement of the terms of the contract
- the amount of time that I spent since I accepted the offer
我的反应是：
- 我是口头同意了，但那时候也没有看到合同，而且现在合同都是draft，我也没签字
- 我的确和他们讨论了开始工作的时间，但没有最终双方敲定，而且在合同中也没写（现在合同中这项还是空白的）
- 我的确说我happy with the 2nd draft，但后来他们又发过来第三版的draft，我没有做出回应
- 我们只在一直讨论合同细节以及日后工作要如何开展，以及relocation的问题
大家有什么想法？
不是这样的吧？ 你们都没有签合同？ 直到REF 什么的都搞定了， 合同敲定了， 签了， 才算数吧？
LZ 要是担心， 问问律师。 我可以推荐我申请永居的时候的律师， 他说他也处理工作纠纷， 不过他的咨询费要125镑
大公司还是小公司？
其实是个小公司，而且还是海外公司，在英国还没有开分公司（说是9月开）…
mm能不能pm我。我打算明天去Citizen Advice Bureau再咨询咨询
恩， 先去CAB问问， 他们一般都有挺好的建议的。
PM 你了。
谢谢mm，收到了，他们收费还算合理也挺透明的，谢谢了！
太奇怪了吧，就是开始上班还可以辞职呢。你还在学校吗？可以去问career office。我学校的时候问过这种问题，如果签了contract还可以找其他工作吗？回答是可以的,写信过去拒掉之前的就可以。只要处理的professional完全不会有问题。她举例跟我说,即使上班后辞职给够notice period就可以，何况你都没开始
这个根本不用咨询，你们都没有签合同，只要没有签字就没事，而且就算签字，也没有关系，英国法律保护雇员的
楼主的那个中介是多么幼稚低水平的中介啊
这也太搞笑了，我知道有人接受了一个offer，上班1个月接到个更好的，就把第一个辞职，而且一个星期notice，因为还没有过probationary period，可以随时走人，都不用一个月notice。他们就是在吓你，别理他们，要告让他们去告，我觉得你的那个海外公司听起来好像法盲啊，太搞笑了
其实我也知道他们是在吓唬人，只是想知道如果他们真的take futher action而我有什么潜在的问题没有想到
没签字也能sue,开玩笑吗？
不然要合同干嘛
有点搞笑了吧
你没签字，合同不成立
就算签字了，你不去上班他们也只能说你没通过试用期，你自动走人。。。。