想破头了!公司调动即将到英工作,孩子才4个月,父母怎么能同去?

想问问大家有没有类似经验,但我觉得我这个情况真的够复杂,估计很少有这么多郁闷都凑一块儿的。

怀孕前经常去英国出差,现有五年商务访问签证。怀孕生子,现在产假将结束,公司希望通过内部调动让我去英国工作,公司有sponsor资格,应该是申请T2签证吧。

现在的问题是孩子才4个月,孩子爸爸在欧洲另外一国工作,也不可能长期照顾孩子,我怎么能带婆婆或者妈妈一起去英国并长期照顾孩子呢?具体问题有下面几个:

1.按照我的理解,申请探亲签证只能我去了之后再申请,有同时申请的可能么?

2.妈妈婆婆的护照都是大白本,第一次申请探亲签证能申请长期的么,比如说两年或更久?探亲签证每12个月只能待半年,而且听说待满半年还会有可能导致下次拒签,是这样么?

  1. 我打算让妈妈和婆婆轮流来照顾,不能说看小孩,每次都说旅游和探亲,这能通过么?如果不这么说,有什么其他说辞。加上老公还不在英国,婆婆能申请成功么?听说这种情况还要证明孩子在英国有人照顾,需要提供请保姆的证明?可否临时请一个,拿到签证后辞掉,有可操作性么?不然我就是给保姆打工了。

您可以先让父母通过旅游签过来,之后再是探亲,不过绝对不要说来照顾小孩.

可以半年申请一次,不会管您是否经常申请的,我们家也是两家父母轮流过来探亲照顾小孩.

谢谢,但可能同时申请,一起过去么?他们从来没出国,一个人走也不放心啊。有人有经验么?

到英国来以后把娃放nursery吧,父母同时过来不靠谱,轮流过来次数多了太频繁了也对以后签证有影响。而且探亲什么的一年只能呆六个月,所以你要每半年签一次,至少是每半年要飞一次,老人受不了,而且也很麻烦。机票钱也是一笔呢。所以要么把娃放国内,要么放nursery
发送自苹果论坛手机版: m.powerapple.com

你还是跟公司协商,要么等孩子大点再去,要么公司出钱给你找人看孩子或者放nursery,否则还是很麻烦的。自己出钱的话费用很高。而且你这种情况,找婆婆或者妈妈过去,孩子母亲工作,父亲也不在当地,签证官要能相信大人不是过去帮着带孩子的才有鬼了吧。。。。。。

1岁前都别想放托儿所,你放心吗?找保姆行,前提是你信得过她;二一个家里够大能给保姆单独房间和厕所;三,一个月至少付1000磅给保姆,还要管吃住。楼主单位要是不能出这个钱,那楼主也不用仁义用事来伦敦。再退一步说,就算孩子过一岁了,送幼儿园至少1500一个月。除非楼主高薪(50k往上),别来伦敦了!

同意。访客第一次只能给半年的,等你下次申请,使馆在签证表里把上次英国呆多久怎么呆得都八个遍,而且你一人12个月内多次担保他人,签证表也反映出来了,签证官不是吃素的一下就明白了。你家人一旦撒谎,10年都别来了!

谢谢各位,我越想越觉得希望渺茫啊,可是宝宝爸爸在欧洲,我一个人呆在国内也没意思啊。不过,我是internal transfer,即使待够五年也不打算申请永居,我们公司的项目规模比较大,之前和使馆签证部门的人倒也见过几次,不知道cover letter里面多写点是否有戏。

另外,我对伦敦薪资水平也不了解,50k,我可以尝试谈谈。我记得T2申请永居要35k,这是中等水平么?我在国内生孩子前有23k,要是去英国只拿35k,还要负担房租,我不就是白折腾么?

我有没有可能找到华人看孩子的,白天工作即可,像国内的钟点工,说实话,孩子太小,一个人弄很吃力,如果费用合理,我也许能考虑。这样签证也容易过,熬到一岁,我就考虑送他爸爸那里,他可以申请父母长居,换我来回跑看望孩子。

薪资你可以谈,但是如果你在国内拿23k,我觉得英国不太会同意给你50k的。如果在伦敦35k,你一个人带个小宝宝,经济上想要有很多积蓄可能性不大…… 至于找华人钟点工带小孩…… lz你想多了。基本上不可能,因为除非对方有lisence,不然是违法的,她不可能给你带小孩。而且你小孩这么小,我觉得你也不会放心让一个违法者来给你带吧。如果你请au pair + nursery,那35k有够呛的。
总之你要来的话,要不加薪,然后托儿所+保姆+你父母公婆偶尔来照顾;要不别带小孩来。一般你这种情况的,都是小孩留国内的。

孩子太小,公司本来就不应该考虑relocate你。 如果没有其他选择,争取让公司付钱请保姆。 带妈妈/婆婆去英国没有先例。

就算50K,扣完税到手也就3K一个月,在伦敦,你要带个孩子,合租肯定不现实,自己租房再要找钟点工,3K我估摸着都不够你花
而且这里基本就没有类似国内的钟点工那样的,要不然为什么这么多中国人生了孩子需要父母公婆来照顾啊。。。。。。。

孩子还那么小,就别折腾孩子了,在国内的好处是有人帮你带,要是你觉得没意思你可以去欧洲找孩子他爸,你们两个带孩子。要想着工作生活全都不耽误,现阶段很难实现

说句实话,孩子成长就是这么一次机会,你错过了就是错过了;工作的机会可以有很多。要是你们还没孩子,倒是可以好好考虑一下现阶段是先要孩子还是先解决工作和家庭团聚问题。现在孩子都生下来了,不管怎么样,还是多考虑孩子吧

从来只听说人在临终前遗憾自己错过了陪伴家人的机会的,没听说过有人在临终前遗憾自己以前没有果断放弃家庭追求事业的,什么更重要,还是好好掂量掂量

+1,除非lz非常想自动申请来英国工作,否则,公司是不应该在孩子还是哺乳期的时候relocate你的。一个人带个孩子到一个陌生地方。什么都不熟悉,孩子这么小,感冒发烧什么的够你折腾的。而且家属配偶又不在身边。你一个人怎么可能照顾得过来。你去亲亲乐园版看看我们这些在这边熬着又要上班又要照顾孩子的妈妈们怎么过日子的就知道了。lg在身边帮着小忙都还累死累活的,要是你一个人带那更痛苦啊。就算你能送托儿所,其实英国托儿所3个月以上就收了,但万一孩子发烧什么的都要留家里不能去的,那你就要频繁请假了。
考虑清楚,要真想过来工作,不想浪费机会,那就把孩子留国内吧。

如果relocate到英国的意愿比较强烈的话(毕竟离老公也近一点,长期远距离不见面也不是个事),想到一个option:
第一次先给妈妈办旅游签证,比较容易办,可以给到6个月(从issue date算起)。签证下来以后让妈妈过来帮忙带宝宝。之后让宝爸给婆婆办他那个欧洲国家的签证,宝宝送到爸爸那里,婆婆过去帮忙带,lz周末假期多跑跑。欧洲之间跑,比中英来回还是容易多了。之后大一些了,可以选择送nursery或者回国一阵子。

不然的话,就放弃relocate吧

宝宝的成长过程,爸爸怎么也得involve一些,family的bond会更紧吧

你这只能办旅游, 不能办探亲. 实在要来的话, 就孩子送托, 妈妈来辅助. 等婆婆过来的时候, COVER LETTER就说孩子他爹也到你这里来团聚过圣诞节/暑假, 什么的, 然后要婆婆一起来享受家庭时光. 但是被抓包的可能性挺大的.

不管怎样,孩子nursery一定要送,这么大的公司,我相信公司就算内部没有自己的nursery(这样就很方便,一般在公司同一个building里面),一定可以负担你的大部分nursery费用。前面那些说孩子太小的童鞋们,作为两个孩子的妈妈,我意见完全相反,孩子早点去nursery对开朗性格的养成很有帮助,既然有这种服务,说明有不小一部分家庭有这种需求,我自己全职在家,孩子一岁以后也都去nursery集体生活了。
然后在这种前提下,婆婆和妈妈过来被认为纯带孩子的嫌疑就小了。

国内23k是税后,税前应该有27吧。如果我打算送nursery,再租个两个卧室的房子,加上父母按照一年10个月来照顾,税前年薪多少才合适啊,另外还希望有结余20k左右,是有点奢望,但不然的话没必要这么折腾。

你什么工作啊?50千目前看来已经不低了,税后3000左右在伦敦你就一贫民!带上房租孩子各种bill,乱七八糟下来你根本受不了,你还要考虑你要在这里长期居住的问题!3000到手你要是在乡下可以,你的情况我看来不乐观,还是在国内吧,最起码在国内有人帮你看孩子!

送幼儿园full time的话在伦敦估计1600左右每月,两房的房租估计小1000或者多因为我朋友一房的每月750,各种 bill下来一个月给你算300吧,还不包括吃,吃给你算每周100,还有伦敦交通每周给你算80!然后各种隐形消费,买零食阿、去外面吃饭啊之类的!你哪3000根本不够、更不用说还要存20k了!唉,算下来我的心都是颤抖的,伦敦的姐们哥们是怎么混的?