刚拿到unilever一个offer。HR说薪水是34000，加年底15%bonus，然后公司再给付6000胖子pension，所以总package在45000。无relo。。。研发类型的职位。这个薪水大家觉得合适吗？我博士学位即将拿到。通常是不是都应该和HR再争取一下哦？
另外小妹人在荷兰，对英国了解很少。请问这个pension公司给我交了以后我自己还用付一部分吗？另外可以选择不交，而是让公司直接加在薪水里给我吗？
非常感谢大家的帮助！！
要看工作地点在哪，15%是gurantee的么？pension拿不出来的，如果不是伦敦的话博士毕业第一年40K左右可以了
在bedford那个郡，不是伦敦。15%好像是的，看公司业绩最高可以到30%。那这边大家讲的工资都是这个总的package是吗？不是只是要交税那部分哦？那请问我自己还需要交pension吗？还是就是公司交的这个6000了？
建议把基本薪水提高，bonus不知道是不是能保证这么多。pension一般是你自己交一部分，公司match你交的，或是double你自己交的那部分。
pension拿不出来，而且问清楚这个公司给付6000胖子什么条件，是不是要自己交以后才match还是不管自己交不交公司都交。
谢谢建议。我也想试试看能不能提高一点。不知道他们的HR好不好说话。。。大家通常都加个多少？10-20%？
好的。谢谢。我会问清楚这个pension到底什么情况。
34000 pension 6000，差不多自己掏5-7% 公司掏10-14% 再加上20-50%tax relief. 你这薪水入不入pension无所谓，入就是给自己老了攒钱，不入你就是现在每个月不用多交100来镑的pension contribution。 单纯薪酬超过41000的话入了比较合适，这样可以合理避点税
那也就是说是可以不入pension的哦？直接跟HR说我不打算入是吗？那一般要是不入可以要求他们提高一下基本工资吗？
是的。不入的话告诉HR，他们会要求你填表opt out，光说不行。以后想入了再入。
要求提高基本工资和不入pension没有必然联系。公司不会因为你不入pension就提高基本工资的 - non negotiable。
博士34k在英国可以了。博候起薪才27-30k.
pension不要加在工资里。因为你根本现在拿不到。
我查了一圈貌似也就牛津剑桥的博后跟这个差不多吧。可这个是unilever的职位啊，不是博士后。。。话说英国的工资真心挺低的。。。不知道消费是不是也不高啊？当然伦敦肯定是高到爆的。
食物方面物价不算高，衣服不买正常价去买打折的就便宜，房租是大头看在哪里是否合租是否包水电
同行，这个薪水算正常
呀?前辈吗？我这个offer是在unilever的seac。
谢谢版主回复。然后房租一般都不包括council tax是吧？那个还得自己付哦？在荷兰或者德国没有这个税。。。
呵呵，前辈不敢当，早工作了几年而已。在英国，同行里面中国人比较少，祝贺拿到工作offer。博士刚毕业在这一行，又是伦敦外面，这个价是在合理范围，你换一家竞争对手公司，即使在伦敦周边有了两三年经验的给这个数也不算过分，除非你去做clinical medical 相关的工作，那个起薪高一些。咱学science的不能跟那些金融lT的人比，但工作压力也小，具体的你上glassdoor去查这类公司的scientist, senior scientist职位薪水就知道了。你这公司一两年内，要是能入那个什么accelerated leadership还是future leaders program来培养，升职加薪就很快。。
那还是前辈啊。谢谢指点。我其实手里还有一个瑞士的offer，虽然不是在公司，但薪水真的高很多。。。主要我还是拖家带口的，所以有些犹豫。。。不知道英国一个三口之家一个月的生活消费，比如吃的，大概在什么水平，500胖子够吗？
看你怎么过了，一般家庭吃一个月500差不多，但是如果你对吃要求高的话，需要经常出去吃，什么都买有机食品，那1000也打不住。英国这边薪水的确偏低，好在你也不在伦敦，你一个人的收入养家过的去但肯定不富余。如果有孩子要送全天幼儿园就很紧张了。
恩， 全天幼儿园肯定不敢奢望了。但貌似bedford那边2岁以后每周有15小时免费的上。这个还挺好的。非常感谢前辈的解答。