如果有6个月试用期，那一般要工作多久就可以有产假？
这个你得问你们公司的HR，每个公司政策不一样的
产假都有的
但是MATERNITY PAY你要看具体你生产那周时所在单位的时间了
你们HR都有明文规定的，一般是和国家看齐的
但有的单位有ENHANCED PAY，要求在职１年之类，还是要具体看你们的MATERNITY POLICY
谢谢回复，我是有想法开始备孕，但是刚换工作有6个月试用期，我知道一般是你休产假的时候要在职一年至少，但是
我不知道包不包括试用期这6个月呢？主要是还没开始就去问产假，不好问觉得
每个公司政策不一样，只能问HR了。
问HR的问题应该是保密的，什么时候问都可以啊
产假是不论你在哪里工作，刚开始工作还是什么都有的
只是如果你预产周往前推１５周时在公司工作时间未满２６周，你需要自己去JOB CENTRE PLUS申请MATERNITY ALLOWRENCE（如果你之前也有工作），而不是通过公司的HR给MATERNITY PAY
具体条款都能查到的，所有注册的公司都是根据这个https://www.gov.uk/maternity-pay-leave/overview
你公司具体的ENHANCED MATERNITY PAY的POLICY你需要再咨询HR或者在你们的系统里搜
偶们所有这些明文的规定都是在偶们内部系统里可以搜出来的，根本不需要亲自问HR
不过即使问，HR也一定要保守这种CONFIDENTIAL的信息的
太感谢美妈了，我是想拿公司给的maternity pay，如果试用期6个月也算在那里工作的话，那么过了使用期再怀孕就没什么问题了。
不过，有机会的时候我还是会去问问HR