这个工作提供的福利如何？

我是女生
#1

25天的假期是不是有点少？周五喂神马不提供早餐和午餐？

  • 25 days paid holiday per year + statutory holiday and paid sick days.
  • Onsite gym, sauna, and fitness classes at no charge.
  • Extensive medical & wellbeing benefits including an on-site doctor and therapist at no charge.
  • Breakfast and lunch provided Monday through Thursday.
  • Various supports for caregivers, including emergency dependent care
#2

这。。。也就好于中等水平呀

#3

不少了 我曾经见过号称30天假期然后括弧里面写着包括bank holiday在内

#4

这个雇主太鸡贼，都是虚的。假期30天+Bank Holiday才算是比较好的，30天的公司挺多的。
你的其他写的福利都没什么价值，都是骗员工去办公室工作的花招，还不如说一周去一天办公室的好。，而且你身体健康的情况下，估计也不会请医生去办公室急救你。免费早餐和午餐吃的如果都是垃圾食品，谁大清早的赶过去去吃啊，还不如把工作时间改为可以11点到办公室就OK，好的公司会有一个核心工作时间，10:30-3：30 PM，只要求这个时间段在办公室就可以。

#5

以前一公司 周五下午不上班

#6

现在英国很多公司在实验一周工作4天，放假3天。工资不变，据说效果不错，雇主和雇员都满意。

#7

并不是….

#8
#9

只要工资够高，交税少，没这些也无所谓🫤:grinning_face_with_smiling_eyes:

#10

早餐这事儿 那个周五下午放假的公司搞的有breakfast club 实际上就是一袋面包一瓶果酱一个toaster自己弄去吧

#11

我早就猜到是这种人肉电池工作，是不是因为有过劳死在办公桌上的，所以需要医生现场检查电池状况。哈哈
这种工作不是看福利，多和公司谈薪水才是关键。干几年太累了，就赶紧找个清闲的，休息的地方养养。

#12

你忘了无糖cereals了。。。

#13

并没有…

#14

Salesforce的加餐很棒滴说

#15

WFH， flexible hour working，global location working, 这些才是比较有吸引力的。用饭骗人最不厚道，让我们长胖吗？

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#16

快速催肥，增加血管动脉硬化几率，争取40岁就心梗，然后顺理成章淘汰。。。

#17

至少还有全家的私立医疗和牙医，而不是让医生来办公室看人是死是活。

再补充一个就是，公司出子女私校学费，有的从欧洲转到英国工作的，公司给出国际学校的学费，也不是多高的职位。也有英国去中国，美国，日本，瑞士这些地方的。

#18

我还缺个子女私校费的福利，你说那些允许多个老婆的国家的员工是不是赚大了？

#19

我有个问题没搞懂，有些是benefit in kind 为啥有些公司员工要交税，有些公司不用？

#20

wfh的时候可以早上或者工作比较闲的时候去锻炼比睡醒了就去办公室好多了