大家都在给意见，我没有危言耸听。如果真的要做最坏的打算，那么这个本来就有可能。什么叫做跟洋人打工打出奴性。你不同意就好了，干什么人身攻击。大家都在帮LZ，你没有好话可以不说。只能说有的中国人做错事还满嘴借口，请你不要对号入座，省得又说我指桑骂槐。
time theft 和 misuse company resources 是一回事好不好， company resources就包括时间。不懂就少讲话，无知还无缘无故说我奴性。你拿工资上班的时候难道做个人事情的时候不是用公家的时间,那不是盗取时间？什么逻辑。
I absolutely agree with you. It’s not at all likely that LZ would receive such severe treatment, most employers just want to solve a HR problem. I just wanted to prepare him for the worst scenario. I have already been attacked by some idiot…I will shut up now. Thanks for your input, it was very informative and helpful. 
lz真倒霉阿
LZ自己都说了,上班干私活,尤其还是挂名在别的公司的DIRECTOR,和你现在的公司有冲突,到哪个公司都有被炒犹鱼的风险.还是早点resign,以后找下家还能有个好的reference
這個應該有實在的經驗••• 建議樓主直接跟他聯系請教••• 其他人也是好意但了解不夠，是會誤導你的，反而幫了倒忙•••
還有一點不明，注冊公司其實找個Agent 花點錢，他們就有辦法幫你注冊了 不是一定要注冊在你名下的。你又是full-time employee. 不在英國的外國人都可以在英國注冊公司，只是不能操作•••
。。。。。。。。。。。。。。。。。求此英国规定{:5_147:}
诶呀，虽然说是lz自己做的也不对，但是还是倒霉遇到小人了。我朋友lg是本地人，朋友明明开了公司为了拿失业救济把公司注册在lg名下了，什么问题也没有呀。总之可能很多人要是调查仔细，都有这样那样的问题，但是点儿背的就就抓典型。。。
LZ大家都给你分析了，这个公司已经扯破脸了，你不辞职难道还觉得自己能留下来么，留下来难道觉得自己以后不会再被整么？去找公司谈谈，就说经过这几天自己冷静了许多，意识到自己以前某些行为确实违反了公司的相关规定，但是由于自己热爱这封工作珍惜这个机会，所以一开始太激动没有同意主动辞职，但是现在感谢公司给过自己这个option，希望现在还可以选择，也为自己给大家带来的麻烦道歉。
我就是举个例子，总之就表明自己是很在意这个公司这份工作才反映激烈的。再苦肉计说说各种签证政策导致你也是不得已而为之，人都是有同情心的。何况我觉得HR也是希望尽快解决问题而不是一直拖下去。
不过lz的事也算是给大家敲响警钟了。。。我之前实习的时候还在办公室打印过1本小说回家读，中文的，希望他们以为是专业相关吧:L还听说之前1个实习生缺心眼儿，以为办公室的电话是免费的，实习结束后办公室接到了300多欧的国际长途账单，直接邮寄给那孩子了。。。
说的挺好，不过好像有点可怕
牛人啊 摆明了自己做错了理亏还想反咬人家啊 牛人
有多少人上班发贴，上powerapple的？楼主就是注册公司搞砸了，这个把柄怎么都没法解释。
我以前和朋友开公司 其中一个去Ernst&Young之后 雇佣合同写着不能有其他投资以及任何生意 所以连我们这得director职位也辞掉了 还有人去了大银行的风险部门 也是不让有私人投资 所以股票什么都卖了 但是很多其他公司并没有这么说 一些投行有的也只有说不能和自己职位和雇主冲突而以 所以好好看自己合同
上面谁说"director"要全职 除非英国是火星人重建的 美国和加拿大的"director" 完全可以是 passive investors 甚至只是corporate advisers; 很多公司整个BOD 一年还开不了一次会, 各自都有自己其他的职业, 怎么可能法律要求是全职; 跑到雅虎的那个谷歌女, 自己原来就是很多公司的BOD, 投行的人更是了, 经常身兼数个下属公司的 Directors
我觉得如果焦点是director职位 就说自己是passive investor, 又不是managing director, 这就看公司接受不接受了; director 又不是executive team, 要是你的title是CEO, 那就死定了
大家好，公司今天的investigation meeting结束了，基本上还是他们问，我答题，跟面试似的。
他们在我的硬盘里面收到的证据都没给我看，就是问我他们事先准备的题目。
回答完，就让我继续回家，说明天会告诉我一些东西，并且让我周一来，到时候是否会有纪律会议 disciplinary meeting 会通知我。
会议的时候，他们说我可以找一个同事在场，我就找了我的direct manager，跟我关系最好的那个。
我想他怎么都会帮我说几句，出奇的是，他什么都没帮我说。
会议结束后，我就跟他聊了大约一两个小时，他才告诉我，他就是那个去告我的那个人，他是我在公司最好的伙伴，manager，加同事，
既然是他去告我的，我认了，决定辞职了，受了些伤害。我问他为何要这么做，他说他是无意中发现我在打印这些材料，后来google了一下发现我是那个公司的director。
由于我有时候有事出去打打电话，他一直都被别人询问我去哪了，他觉的很辛苦每次都帮我cover up，然后我居然瞒着他开公司，所以有种被骗的感觉，就去告我了。
后来又聊了许久，我们很诚实的聊了天，他基本上都快哭了，觉得误解我了，把我害惨了，说如果有什么可以帮到的一定帮我，也会帮我写私人reference以及介绍工作机会给我，他觉得这事他需要负责。 看着他那么难受的表情，我想想，下个星期一就去辞职了。别想了，被自己最好的同事加manager告了，无心也是痛，不呆了，拿3个月工资走人了。
谢谢大家回复，不论专业与否都是很热情！
谢谢了
看到最后觉得…怎么说…真的很狗血啊…
很多时候可能“小人”会是身边的朋友啊
不过这也是给楼主和大家一个警钟了
用公司资源是不对的，且还是要对人有防人之心，包括尊重感谢之心（是否因为LZ的direct manager平时帮你cover事情后你没有感激他，所以他？或者是LZ在公司的表现让他觉得有威胁感？）
我还是觉得会去告发你，不仅仅是觉得帮你cover事情很烦，还包括会有些嫉妒成分在内吧？
所以说，人心和人性真是复杂和难揣测啊
再一次证明同事不能做朋友，这就是所谓的professionalism吧。楼主保重，希望跳槽顺利！
正在用公司电脑逛论坛:L
结果震撼。。琢磨着LZ manager可能有种被背叛的感觉吧加上一点妒忌。同时也学习了，总被lg批评上班不要看闲杂网站，也总不当回事。看来还是得注意啊！
我才不信楼主的经理真的内疚呢， 英国人演戏很有一手的
真是很狗血，要是你之前一直怀疑的那个“小人”这个时候跳出来为你说话，那桥段就太俗套了－－不过真实
你那个所谓的最好的朋友，理由也太牵强了。做到manager，这点cover up有什么好辛苦的
存心害你是真的（怎么个误解法啊？），干了坏事心有愧疚，下次有机会还是会做同样的事
好奇问下，是英国人还是阿差？
我也不相信英国人的脸，装得可以拿奥斯卡奖！
我朋友也是被他公司的MANAGER兼好友出卖给了新来的DIRECTOR。事情发生后他们再也没说过话。不过后来那个MANAGER没多久也走了。